Antes de sumergirte en la #IA, ¿has considerado el impacto humano?
Descubre por qué el coaching invidual o equipos es esencial para preparar a tu empresa ante una transformación digital. Impacto Humano de la IA: Coaching de Equipos para una Transformación Digital Exitosa ¿Alguna vez has sentido como si estuvieras en un laberinto, intentando guiar a tu equipo a través de los retos que conllevan la […]
Perspectivas de Mi Metodología de Formación a Mujeres Líderes
Durante dos semanas impartí formación a directivas del Grupo Caja de Ingenieros aquí en España sobre liderazgo de equipos transformacional, como parte de la implementación de su plan de igualdad. El Grupo está trabajando en su cultura organizativa y valores corporativos a nivel global, lo cual es sin duda clave frente a uno de los […]
Desarrollo de equipos con Metodología Skill-EQ
Gestionar equipos y liderar el talento de forma eficaz es un desafío complejo. A menudo, factores como las distintas personalidades, la falta de alineación o los choques generacionales se citan como la causa de los malos resultados. Sin embargo, la experiencia demuestra que estos no son más que las consecuencias de un estilo de liderazgo deficiente. En este artículo, exploraremos cómo la Metodología Skill-EQ, un innovador sistema de desarrollo de equipos, aborda la raíz del problema potenciando la inteligencia emocional para construir equipos cohesionados, comunicativos y de alto rendimiento.
Hábito 2: Secretos para introducir cambio, diluyendo la resistencia
Dentro del conjunto de los 7 Hábitos para un Liderazgo de Equipos efectivo que he ido compartiendo (abajo te dejo la lista y enlaces, por si no los has leído aún), hoy tienes: Secretos para introducir cambio, diluyendo la resistencia Introducir cambios en tu empresa o equipo, es un desafío que requiere preparación y comunicación. Ten […]
Hábito 3: El arte de ser Mentor
Dentro del conjunto de los 7 Hábitos para un Liderazgo de Equipos efectivo que estamos compartiendo (abajo te dejo la lista y enlaces, por si aún no has leído los otros), está: El arte de ser Mentor La mejor forma de conseguir excelencia en nuestros equipos, es dotarles de información y conocimientos. Suena simple, ¿verdad? […]
Hábito 4: Seis Recursos para fomentar puntos de vista
Dentro del conjunto de los 7 Hábitos para un Liderazgo de Equipos efectivo que estoy compartiendo (abajo te dejo la lista y enlaces, por si no los has leído aún), está: Recursos para fomentar puntos de vista Cada día es un reto ¿no te parece? Todos tenemos muchas responsabilidades, dentro y fuera del trabajo que, […]
Hábito 5: Cómo impulsar la diversidad
Seguimos con más hábitos para un liderazgo efectivo y que dé resultados a largo plazo. Hoy toca el número 5. Vamos a hablar de los beneficios de impulsar una contratación más diversa. Susana JimenezSusana Jiménez es la fundadora de Aprofitalents, una consultoría de RRHH dedicada a impulsar un liderazgo responsable y saludable. Con más de […]
Hábito 6: Cinco consejos de clima mejor guardados
Dentro de los 7 hábitos que estoy compartiendo para un liderazgo de equipos efectivo, hoy te hablo del hábito 6. Si en tu empresa estás pasando por momentos de cambio, adaptación, por una digitalización o transformación, este artículo te puede inspirar y ayudar a adecuar tu estilo de liderazgo, ya que necesitas potenciar un clima de colaboración […]
Guía con 12 mandamientos para la transición al trabajo híbrido
Este detallado artículo te interesa especialmente si eres responsable de RRHH, gerente, manager de un equipo o propietario de una empresa donde antes de la pandemia la política era de trabajo presencial. Los nuevos modelos de trabajo híbrido exigen que los líderes desarrollen competencias específicas para gestionar equipos distribuidos efectivamente. El coaching individual ofrece un […]
6 Claves para Mejorar tus Reuniones Virtuales de Forma Eficaz
Las reuniones virtuales se han convertido en una herramienta imprescindible para equipos remotos e híbridos. Sin embargo, la sobrecarga de encuentros online y la falta de estructura pueden restar productividad y participación. ¿Cómo lograr reuniones virtuales realmente eficaces? Aquí encontrarás 6 claves prácticas, basadas en la experiencia y en las mejores recomendaciones, para que […]