Superar el creixement sense perdre el teu equip pel camí

A Aprofitalents inspirem persones i empreses amb valors per desenvolupar el lideratge i el talent i per crear un entorn competitiu i innovador a través del coaching executiu, individual i d’equip.

Com ho fem?

Donem poder als líders i als equips mitjançant mètodes provats i recolzats per la ciència!

Fundadora i CEO d’Aprofitalents amb seu a Barcelona, ​​Susana Jiménez va desenvolupar la metodologia de coaching d’equips SKILL-EQ l’any 2017. En 3 sessions presencials, l’equip aconsegueix l’alineació, una gran millora en la comunicació i les relacions internes, i els resultats són sostenibles al llarg de temps.

Rellevant per a tu? Sol·liciteu una xerrada inicial gratuïta:


Aprofitalents contact information

Comentaris positius sobre els nostres cursos i serveis de formació en lideratge

Estem orgullosos de compartir la nostra impressionant puntuació de 5 sobre 5!

Coneixement

Línees de temps

Satisfacció del projecte

Comunicació

Turki Alangari
Turki Alangari
Expert Financer Sènior
Llegir més
Susana Jiménez és experta en lideratge, intel·ligència emocional, coaching i gestió d'equips. La seva experiència i coneixements m'han ajudat a entendre i millorar les meves habilitats. El seu enfocament holístic ha estat transformador per a mi, no només professionalment sinó personalment. Recomano molt els seus serveis.
Enrique J. Capdevila Blasco
Enrique J. Capdevila Blasco
Gestor d'àrea Adamo Telecom
Llegir més
Super útil a nivell professional i vital , multitud de roll play , adaptabilitat a cada circumstància en definitiva 100% recomendable!
Eva Pigem
Eva Pigem
Gerente general en The Onsider
Llegir més
Conozco a Susana Jiménez des de fa molts anys. Cada vegada que en la meva carrera professional he sentit la necessitat de millorar, he decidit tener a mi lado a una coach amb dilatada experiència pràctica en liderazgo per acompanyar-me en el procés d'anàlisi i creixement personal, sempre he recurrido a ella. És una coach/mentora que s'implica, que et posa retos i que t'ajuda a altres punts de vista, a fin de poder superar-me a nivell personal i professional. La recomiendo.
Rodrigo Huertas
Rodrigo Huertas
Fundador i COO d'Atmozfer
Llegir més
Recomanant els serveis de Susana Jiménez, perquè és una professional que a més d'oferir un contingut de qualitat i expert en les seves formacions, és una persona propera, col·laboradora, pacient, compromesa i amb valors. Gràcies.
Previous
Next

Clients que confien en Aprofitalents

Zones d'enfocament

Susana Jiménez va desenvolupar la metodologia de coaching d’equips SKILL-EQ l’any 2017.

Coaching i mentoring individual, per al propi desenvolupament i adaptació als ràpids canvis tecnològics, generacionals i socials als quals s’enfronten els líders.

Treballem amb una metodologia en línia anomenada Leadership-by-Values.

Oferim conferències inspiradores, reflexives i motivadores, tallers xerrades en què compartim experiències i idees per liderar amb èxit equips del segle XXI.

Aprofitalents founder, coach and mentor Susana Jimenez

Coneix la persona que hi ha darrere

Susana Jiménez

MBA, Certified Leadership Trainer i mentor

Susana Jiménez és Assessora, Facilitadora, Ponent, Executiva i Team Coach de Talent, Cultura, Valors, Lideratge i Intel·ligència Emocional, amb més de 20 anys d’experiència en gestió d’equips en diversos sectors.

Col·laboració amb especialistes

Aprofitalents confien en socis especialitzats.

Preguntes freqüents

Preguntes freqüents que els directius i directius tenen habitualment sobre la gestió de persones i els processos de coaching, juntament amb les seves respostes.

Mitjançant la realització de sessions de coaching en equip mitjançant la metodologia SKILL-EQ, podem identificar i abordar les barreres de comunicació, reforçant així la cohesió i el treball en equip.

El coaching executiu ofereix als líders un espai de reflexió, aprenentatge i renovació, que els permet desenvolupar habilitats de lideratge que augmenten el seu impacte i influència en l’equip, millorant la competitivitat i la col·laboració.

Fomentant una cultura i un lideratge empresarial basats en valors, pràctiques transformadores i inclusives, implementant programes de desenvolupament de lideratge individual, avaluacions constructives del rendiment i plans de carrera personalitzats que reconeixen i premien les contribucions.